Penerimaan Pegawai Frontliner PT. Bank Sumut

BUMNASN.COM - PT BPD Sumut atau yang lebih dikenal dengan Bank Sumut adalah sebuah bank pembangunan daerah bersifat devisa didirikan pada tanggal 4 November 1961. Bank Sumut dibentuk dengan status Perseroan Terbatas.

Bank Sumut kemudian dialihkan menjadi Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) pada tahun 1965 sebelum dikembalikan statusnya sebagai Perseroan Terbatas pada tahun 1999. Bank Sumut termasuk dalam jajaRan Bank Pembangunan Daerah yang mimiliki aset terbesar, saat ini asetnya telah mencapai 27 triliun dengan dukungan 200 unit kantor yang terdiri dari Kantor Cabang Utama, Kantor Cabang, Cabang Pembantu, Cabang Unit Mikro serta payment point, dengan cakupan wilayah kerja hingga DKI Jakarta.

Penerimaan Pegawai Frontliner PT. Bank Sumut

Penerimaan Pegawai PT. Bank Sumut untuk Pulau Nias, Kab. Madina dan Kab. Padang Lawas


Bank Sumut memberikan kesempatan kepada putra putri terbaik Bankgsa khususnya Sumatera Utara untuk mengikuti seleksi penerimaan Pegawai Frontliner PT. Bank Sumut Penempatan di Pulau Nias, Kabupaten Mandailing Natal dan Kabupaten Padang Lawas.

Pengadaan Rekrutmen dan Seleksi pegawai Front Linermeliputi persyaratan kandidat calon Pegawai sebagai berikut :

  • Diutamakan wanita.
  • Pendidikan minimal D3 kecuali disiplin ilmu (Kebidanan, Kesehatan, sastra dan Pendidikan/keguruan).
  • Fresh Graduate ataupun yang sudah berpengalaman bekerja di Bank.
  • Indek Prestasi Kumulatif (IPK) minimal untuk PTN 2,75 dan PTS 3,00.
  • Usia Maksimal 23 Tahun.
  • Berpenampilan menarik.
  • Tinggi Wanita minimal 160 cm dan Pria 165 cm.
  • Masa bekerja berakhir sampai usia 33 (tiga puluh tiga) tahun.
  • Berdomisili di Pulau Nias, Kabupaten Mandailing Natal dan Kabupaten Padang Lawas (dibuktikan dengan foto copy Kartu Keluarga yang dilegalisir).
  • Bersedia ditempatkan sesuai domisili pelamar (Pulau Nias, Kabupaten Mandailing Natal dan Kabupaten Padang Lawas).
  • Belum menikah dan bersedia tidak menikah selama 2 (dua) tahun sejak tanggal pengangkatan pegawai.
  • Bersedia menjalani ikatan dinas selama 3 (tiga) tahun sejak tanggal pengangkatan pegawai.
  • Apabila melanggar/berhenti saat menjalani ikatan dinas akan dikenakan biaya ganti rugi rekrutmen dan pelatihan.

Pelamar agar menyampaikan berkas lamaran berupa sebagai berikut:

  • Surat Lamaran Kerja
  • Fotocopy Kartu Identitas (KTP dan Kartu Keluarga) yang masih berlaku menunjukkan domisili yang sesuai penempatan dan dilegalisir
  • Curriculum Vitae / Daftar Riwayat Hidup
  • Pas Foto berwarna Ukuran 4 x 6 Latar Biru 2 (dua) lembar.
  • Foto Closeup Seluruh badan ukuran postcard 1 lembar, latar putih.
  • Fotocopy ijazah dan transkrip nilai (dilegalisir)
  • Surat Keterangan Catatan Kepolisian
  • Dokumen pendukung lainnya yang dianggap perlu.

Seluruh dokumen tersebut agar dikirimkan kedalam amplop tertutup dan dialamatkan kepada:

PO. BOX 1100 MEDAN dengan cap pos paling lambat 20 April 2019

Proses penerimaan pegawai ini akan diselenggrakan di kota Medan, dan tidak dipungut biaya apapun selama mengikuti tahapan tes. Keputusan panitia bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.

Silahkan bagikan lowongan ini ke teman kamu yang juga lagi cari kerja.

Seluruh proses rekrutmen ini tidak dipungut biaya apapun. Kami himbau kepada sobat bumnasn berhati-hati pada modus penipuan.